“河南济源市委书记在食堂掌掴市政府秘书长”一事,刷爆网络,连中国最大的新闻媒体新华社都为此发出评论文章:《市委书记掌掴市政府秘书长,这记“耳光”是反面“警醒”》。
本号昨天只是将此事的经过作了个简单叙述,文章的最后对市委的回应仅作了简单的点评。其他的话想等省纪委的调查报告出来后再说。
现在看来,没有这个必要了,因为从市委的回应来看,他们已经承认了,“网曝贴文与实际情况稍有不符”,意思是贴文反映的内容基本是事实,“书记掌掴市政府秘书长”是存在的。
既然承认了主要事实,至于个别细节问题已经不影响我们的评论了。
这里内参君要分析的是这位书记为什么“打人”?
本人在部队机关和国家机关工作三十多年,还真的没有碰到过“一把手”动手打人的事件。
听说过的倒是有几例:2020年9月23日,网曝山东威海乳山市委党史研究中心,主任徐某某在办公室中对下属辱骂、掌掴,9月24日,当地公安机关经过深入调查,认定徐某某存在因工作原因多次殴打本单位工作人员吕某某的行为,依据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定,给予其行政拘留十五日并处罚款一千元的处罚。同时,乳山市委研究决定,给予徐某某撤销党内职务、政务撤职处分,降为三级主任科员,调离现工作单位。
武汉钢铁(集团)公司原党委书记、董事长邓崎琳,早期给外界的印象是个性温和、低调谦逊。但当上一把手后,邓崎琳的个性发生转变,当初的谦逊低调、温文尔雅不见了,取而代之的是嚣张跋扈。邓崎琳成为“一言堂主”,容不得任何反对意见。对下属动辄呵斥,经常爆粗口,还曾在办公室对一名处级干部大打出手。
安徽合肥市公安局落马局长程瀚,在任时极为霸道。有两个打人故事广为流传:一个是说程瀚到某派出所视察,一名民警在电脑前忙工作没看见,没及时起立敬礼,被程瀚一个耳光打上去,骂其“不长眼”,事后还多次在内部大小会议上将此事作为反面案例,斥为“不懂规矩”;还有一个是“掌掴副局长”事件,起因只是一次公务接待上的琐事,程瀚嫌副局长“没陪好”他的客人,当众大骂后动手打人,用力过猛打掉这位副局长一颗牙。
对下属大打出手最出名的,恐怕要属甘肃武威市委前书记火荣贵了。据财新网等媒体报道,火荣贵的脾气比他的姓还要火爆,是名副其实“火书记”,匪性很大,打骂干部是家常便饭。
据知情者透露:火菜贵在甘肃省政府当秘书长时,就曾因工作殴打部下。火荣贵到武威当一把手,脾气愈发火爆,对属下动辄拳打脚踢。
有一年,火荣贵出席武威市凉州区的某项目开工仪式,在铲土奠基中,铁锹突然从把上脱落,火荣贵顿时火冒三丈,立刻手持铁锹把追打起区干部。
还有一次,火荣贵和几名下属乘电梯,电梯门开后,武威市委有位秘书长想先出去用手拦着电梯门,火荣贵以为他竟敢先走,抬腿就是一脚,将秘书长踹飞在地,顿时满嘴是血,两颗门牙都被磕掉了。
据中纪委相关文章披露,火荣贵打过副市长、县(区)委书记、普通工作人员。可以说,凡下属无论职务高低,不分地点场合,他动手就打。在一次会议上,火荣贵因为对一名副市长的汇报不满意,当场责令“滚出去”,会后又追到该副市长办公室对其拳打脚踢。据统计,火荣贵仅司机就换了30多个,都是被骂跑打跑的,甚至有2名司机被他打伤无法上班,以至于很多司机都怕给他开车。即使是女干部,火荣贵也是说骂就骂,说打就打,毫不顾忌。如此做派,干部群众说火荣贵简直与土匪无异,哪里还有半点共产党干部的样子?
以上曝露出来的打人官员,不是贪官被法办,就是被撤职降级,几乎没有一个好下场的。
我们共产党的队伍里是容不下这种“打人”官员的。他们对自己的下属都是这样,不是骂就是打,他们对普通老百姓能做到全心全意地服务吗?能当好人民的“公仆”吗?
作为一位领导干部,自己的下属如果犯了错误,该批评的批评,该处分的由组织去处分,从关心下属的角度出发,就是批评的再严厉也是应该的,对方也是理解的,但是,张口就骂,动手就打,别管是什么原因,都是一种违纪、违法行为。都是在道德修养上存在问题。
有打人者将自己的粗暴、霸道归结为性格缺陷和狂躁症;也有人说这些官员“官大脾气大”等。
这只是表面现象,他们的脾气再大,看给谁发。凡动不动就对下属动粗,张口就骂,举手就打的官员,他们有一个共同特点:在他的上级领导面前一定是卑躬屈漆、点头哈腰、谄媚讨好的一副奴才相。
从来没有听说这样的官员朝他们的上级领导大发脾气的,别说是动手就打了,可能他连大声说话都不敢。这时候他们的火爆脾气哪里去了?
我们再看济源市这位市委书记张战伟,资料显示他在省纪委工作长达二十多年,应该算是一位老机关了,基本的工作纪律他应该非常清楚,在他查办案件时,即使是对被调查对象(犯罪嫌疑人)也不能采取恫吓、打骂等行为,否则,就属于违纪,就要受到处分,更别说打骂自己的下属了。
为什么在他当了济源市的“一把手”,一号首长后,却发生“掌掴下属”现象呢?
一方面说明他的“官大脾气长”,封建“家长式”作风的霸道和“权力观”的扭曲外,可能还有另一方面更深层次的原因。这层原因即便是省纪委来调查,可能也不方便公开的。
一个市政府秘书长去“小食堂”吃饭,一般来讲这不是什么原则性的“大事”,顶多是这位市政府秘书长“没眼力架”,不识时务。更不值得“老大”发这么大的“火”,以至于动手“掌掴”。
就算是市政府秘书长不该来,或没有资格来“小食堂”就餐,书记完全可以让别人出面告诉对方一下也就行了,根本用不着一个市委书记去充当一个食堂“保安”的角色,去驱逐一个市政府秘书长,这与自己市委书记的身份太不相符,也太掉价了吧?谁还会死皮赖脸地非在这里吃饭不行?
了解内情的人都知道。市委、市政府是两套班子、两套人马,各有一个办公厅一个秘书长,一个是市委秘书长,一个是市政府秘书长。两个办公厅可以说分别是市委、市政府的“神经中枢”,一些涉及全局性的重大事项的贯彻落实,皆由两个办公厅牵头下发、汇总。秘书长就象一个“大管家”,任务重、责任大,事无巨细,皆要操心,是本单位主要领导的“得力干将”。
市委书记(如果没有兼任上级党委的职务)和市长在行政级别上应该是相同的,在党内,书记要比市长高一格,一般来讲,书记是“一把手”,市长是“二把手”。
这一“耳光”虽然是打在市政府秘书长的脸上,而实际上,稍有点政治常识的人可能都能猜到,市长的脸应该是感到“火辣辣”的。
从市政府秘书长的妻子尚娟的贴文透露:市委书记张战伟去济源示范区管委会调研时又强调,“下级对上级要有服从意识”“打牌还知道有大小王”呢。显然,这是话里有话啊。
“什么是大小王?”,谁是大王?谁是小王?你分不清吗?“大王可是管着小王”呢,谁不知道?这话可不仅仅是说给市政府秘书长听哩(虽然没在场),内参君不说大家也能明白。
这虽然是尚娟的一面之词,但在市委的回应中并没有否定掉这一段讲话,应该是真实的。
另外,公开信息也证实,济源市委书记曾于11月12日带队前往济源示范区管委会办公室调研党组工作,并在会上强调,要做政治上合格的党组织,做政治上成熟的党员干部,“决不允许目无组织、自以为是、自行其是、阳奉阴违或当政治上的‘两面人’伪忠诚”。
这话说的很冠冕堂皇,也很重,很象大领导的讲话。这番话一定是有所指的。如果仅仅是在“小食堂”发生的那一幕,市政府秘书长就算是“顶撞”了他,说话“不礼貌”,发生言语“冲突”,也不至于让一位市委书记这样上纲上线吧,更不会将“自己”与党组织划“等号”。
此番话足以表明”小食堂“那一”掌掴“,只是一个“引爆点”而已,“冰冻三尺非一日之寒”、“醉翁之意不在酒”啊。
有这样一位在争“大小王”的“一把手”主事,济源市的官场是什么样子,“政治生态”如何就不用说了吧。
别管怎么说,骂人无礼,打人犯法,如今又引起如此大的“舆情”,这一“掌掴”,恐怕你书记这顶“帽子”难保了。
德不配位,必有灾殃。